Nedläggning av introduktionsprogrammet, omorganisering av arbetsmarknads- och integrationsenheten och restriktioner. Listan på de åtgärder som bn har genomfört under det gångna året kan göras lång, men trots allt är minussiffrorna stora.
– Vi har vidtagit en mängd olika åtgärder för att bromsa utvecklingen, men sedan finns det delar som vi inte kan göra avkall på. Vår ekonomi är stor och trög, och förändring tar tid, konstaterar ordförande David Wenhov (C).
Den stora faktorn till underskottet är, som tidigare känt, att fler Kindaelever än beräknat valt dyra gymnasieprogram.
– Politiskt har det gjorts en annan budgetfördelning inför 2020 så nu får vi kompensation för de interkommunala kostnaderna och budgeten tar större hänsyn till de utgifter vi faktiskt har. Vi behöver inte hämta hem allt genom personalomställningar, förklarar förvaltningschef Eva Holm.
Även personalkostnader är en stor del av underskottet och därför kommer åtstramningen av vikarieanskaffning, men också inköp, att kvarstå under 2020.
Hur påverkar det personalen?
– Jag har inte fått signaler om att det har ställt till några problem, svarar Holm och avslutar:
– När vi drabbas av så här stora underskott ger det oss onekligen incitament att se över hur vi jobbar. Vikariebehovet är en sådan sak. Här prövar vi just nu lite olika arbetsmodeller. Målet är att se om vi kan förbättra verksamheten och samtidigt göra det på ett mer kostnadseffektivt sätt.
